皆さん、こんにちは、【組織活性の専門家】 “カンパニーモチベーターの田村　毅です” セルフモチベーションアップのためのブログです（笑）   今日は、研修を受ける側の姿勢、 あるいは、「聴く姿勢の重要性」 につい […]

皆さん、こんにちは、【組織活性の専門家】 “カンパニーモチベーターの田村　毅です” セルフモチベーションアップのためのブログです（笑）   あなたが社長なら、 「今のあなたを雇いますか？」 この問いに、あなたは […]

皆さん、こんにちは、【組織活性の専門家】 “カンパニーモチベーターの田村　毅です” セルフモチベーションアップのためのブログです（笑）   人材教育研修を、「内製化」していこう という会社があります。 （内製化 […]

皆さん、こんにちは、【組織活性の専門家】 “カンパニーモチベーターの田村　毅です” セルフモチベーションアップのためのブログです（笑）   本日は人事教育部門の皆さまへ とてもためになるお話しです（笑） 【企業 […]

皆さん、こんにちは、【組織活性の専門家】 “カンパニーモチベーターの田村　毅です” セルフモチベーションアップのためのブログです（笑）   先日、弊社に電話がありました 「あの〇〇交通の新人教育担当の〇〇と申し […]

皆さん、こんにちは、【組織活性の専門家】 “カンパニーモチベーターの田村　毅です” セルフモチベーションアップのためのブログです（笑）   さて、本日は珍しく「趣味」の話しです。 この「趣味を持ち人生の楽しみを […]

皆さん、こんにちは、【組織活性の専門家】 “カンパニーモチベーターの田村　毅です” セルフモチベーションアップのためのブログです（笑）     昨夜、緊急事態宣言がのび、事業計画の変更も なさっている […]

皆さん、こんにちは、【組織活性の専門家】 “カンパニーモチベーターの田村　毅です” セルフモチベーションアップのためのブログです（笑）   さて、新卒採用の話しです。 日本は4月に一括で採用し、 ４月に新人さん […]

皆さん、こんにちは、【組織活性の専門家】 “カンパニーモチベーターの田村　毅です” セルフモチベーションアップのためのブログです（笑）   突然ですが、あなたはご自身の仕事が楽しいですか？ そう訊かれたら、何と […]

皆さん、こんにちは、【組織活性の専門家】 “カンパニーモチベーターの田村　毅です” セルフモチベーションアップのためのブログです（笑）     “社長の分身となる幹部（右腕）社員をつくる” という、新 […]